Certificazione Unica da Inps...

[cbr90075]

poi dicono che fanno le barzellette su alcuni di noi........non avranno tutti i torti a quanto pare....complicazioni affari semplici. Poi però il cellulare per guardare video e altre cavolate lo sanno usare tutti.......

[Luca58]

gent.mo cbr90075
...bastava avere la pazienza di leggere ,appena qualche posts fa...
dove c'e' chiaramente scritto:
"non ho il telefonino" .
Nonostante questo suo intervento ad argomento, cito mauri64,
"Argomento chiuso."
la ringrazio,comunque,
per aver , postando qui ,
regalato del suo tempo prezioso

[Luca58]

solo per dimostrazione che la mia richiesta non era campata in aria ma evidentemente c'e' ancora un diritto sottostante al ricevimento in forma "cartacea" vi riporto
copia incollandolo il parere
dell' Esperto Risponde de Il Sole 24 Ore del 11.03.2024,
riporto di seguito quindi quanto apparso sul loro allegato al quotidiano del 11.3.24 allegato che si chiama L'Esperto Risponde è una rubrica che seguo da almeno 40 anni
il quesito e relativa risposta dell' esperto del Sole 24 Ore si trova a pag.14:

pag.14 Il Sole 24 Ore Lunedì 11 Marzo 2024 - N. 10
Quesito
[464]
Possibile inviare la Cu via e-mail ai dipendenti?
Il datore di lavoro può inviare la certificazione uni-
ca all'indirizzo mail dei dipendenti? L'invio tramite
mail vale come prova di consegna obbligatoria
della Cu al dipendente?

Risposta
La risposta al primo quesito è affermativa. Infatti,
secondo la risoluzione dell’agenzia delle Entrate
145/E/2006, il sostituto d'imposta può trasmette
re la certificazione in formato elettronico al contri-
buente, purché a quest'ultimo sia garantita la possi-
bilità di entrare nella disponibilità della stessa e di
poterla materializzare per i successivi adempimenti.
Tale modalità di consegna può dunque essere utiliz-
zata esclusivamente nei confrontidi coloro che risul-
tano dotati degli strumenti necessari per ricevere e
stampare la certificazione. L'invio della Cu in formato
elettronico non può, perciò, essere attuato nel caso
di certificazione rilasciata agli eredi del dipendente
deceduto, oppure nel caso di un dipendente che ab-
bia cessato il proprio rapporto di lavoro. Per quanto
concerne la seconda domanda, le indicazioni delle
Entrate hanno specificato come resti in capo al so-
stituto d'imposta l'onere di accertarsi che ciascun di-
pendente si trovi nelle condizioni di ricevere in via
elettronica la certificazione, provvedendo, diversa-
mente, alla consegna in forma cartacea.

tanto Vi dovevo
poi ripeto per me l'argomento ,come ha ben scritto Mauri64,
è chiuso

[Antobott1]

Ciao,
infatti, se non si è provvisti di computer basta acquisirla attraverso la app INPS Mobile ed inviarla al commercialista CAF, oppure provvedono loro a scaricare la CU.

Appunto, faccio così da sempre ed è pratico e veloce!

[Luca58]

ho sempre e solo parlato di un diritto ancora in essere
(e l'articolo de Il Sole 24 Ore che ho oggi citato avvalora la mia tesi)
non di praticità
poi ho già scritto che per me l'argomento
,come ha ben scritto Mauri64,
è chiuso .