Egr. Avvocato,
desideravo un suo parere su ciò che attualmente sto vivendo.
In data 12 Novembre 2010, il reggente del mio ufficio, rimetteva al vaglio del Questore di Palermo, alcuni comportamenti a me addebitati, con la seguente motivazione " atteso che l'Ass. xxxx xxxx, era l'unico dipendente che nel contesto dell'Ufficio si occupava delle pratiche sanitarie, appare palese l'approfittamento esercitato abusando della fiducia concessa per il conseguimento di fini personali." E poi proseguiva "perchè si evidenziano irregolarità di violazioni disciplinari superiori alla deplorazione, si rimette alla S.V. il carteggio per quanto di competenza".
Tengo a precisare che i comportamenti a me contestati si riferiscono solo ed esclusivamente a dei ritardi nella consegna di documentazione medica nei previsti due giorni lavorativi.
La mia storia professionale, ormai venticinquennale, non ha mai subìto una contestazione disciplinare e mi chiedo quale tornaconto personale avrei mai potuto avere nel consegnare in ritardo qualche certificato medico.
Per tanto Le chiedo, visto la Sua esperienza , un Suo autorevole consiglio .
Antonio c.
disciplina
Moderatore: Avv. Giorgio Carta
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- Avv. Giorgio Carta
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- Iscritto il: ven apr 03, 2009 9:14 am
Re: disciplina
Messaggio da Avv. Giorgio Carta »
non conoscendo i termini della questione, mi è impossibile darle alcun parere al riguardo.
Ponga però il quesito su quale sarebbe il suo vantaggio personale nella memoria difensiva che presenterà nell'ambito del procedimento disicplinare.
Saluti,
Avv. Giorgio Carta
Ponga però il quesito su quale sarebbe il suo vantaggio personale nella memoria difensiva che presenterà nell'ambito del procedimento disicplinare.
Saluti,
Avv. Giorgio Carta
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