MODELLO ISEE - CAUSA DI SERVIZIO

[LAZIO1962]

Buona sera, cortesemente avrei bisogno di una piccola informazione...nel Mod Isee, che per la gestione ex INPDAP esistono due tipi di disabilità:
1) Media cioè INABILI ALLE MANSIONI (L.379/55, DPR 73/92 e DPR 171/2011);
Io sono stato riformato parzialmente , attualmente ho la 5 parziale, sono in servizio. Volevo chiedere se posso inserire nel modello ISEE la voce: media.
Ho presentato domanda di interpello all' INPS, tramite un CAF, infatti....
L’INPS, con il messaggio n. 1362 del 13 gennaio, ha aggiornato la procedura informatica per l’inoltro degli interpelli in materia contributiva previsto dall’art. 9 del D. L.vo n. 124/2004. Come è noto, le Associazioni sindacali dei datori di lavoro e dei lavoratori, gli Ordini professionali e gli Enti Pubblici (ma non i singoli utenti autonomamente) possono avanzare richiesta di interpello su questioni rispetto alle quali non c’è stato un pronunciamento amministrativo del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali.
In proposito è da segnalare il decreto del Presidente del Consiglio 7 maggio 1999, n. 221 che, all’articolo 5, stabilisce come i mutilati ed invalidi di guerra e per servizio, appartenenti alle categorie dalla 1 alla 5 categoria, s’intendono equiparati agli invalidi con riduzione della capacità lavorativa superiore al 66%.

PREMESSO CHE dalla ricerca legislativa effettuata, a cura dello scrivente, è stato appurato che da sempre, bisogna ancora far riferimento alla decisione della Corte dei Conti – Sez. II Pensioni di guerra – n. 53710 del 12 marzo 1960 che, sulla base dell’art. 3 del D.L. 20 maggio 1917, n. 876, stabilì i seguenti indici d’invalidità, “secondo una scala meramente orientativa”:
1 categoria = 100 - 80%
2 categoria = 80 - 75%
3 categoria = 75 - 70%
4 categoria = 70 - 60%
5 categoria = 60 - 50%
6 categoria = 50 - 40%
7 categoria = 40 - 30%
8 categoria = 30 - 20%
Tabella B = 20 – 10%

[trasmarterzo]

Buona sera, cortesemente avrei bisogno di una piccola informazione...nel Mod Isee, che per la gestione ex INPDAP esistono due tipi di disabilità:
1) Media cioè INABILI ALLE MANSIONI (L.379/55, DPR 73/92 e DPR 171/2011);
Io sono stato riformato parzialmente , attualmente ho la 5 parziale, sono in servizio. Volevo chiedere se posso inserire nel modello ISEE la voce: media.
Ho presentato domanda di interpello all' INPS, tramite un CAF, infatti....
L’INPS, con il messaggio n. 1362 del 13 gennaio, ha aggiornato la procedura informatica per l’inoltro degli interpelli in materia contributiva previsto dall’art. 9 del D. L.vo n. 124/2004. Come è noto, le Associazioni sindacali dei datori di lavoro e dei lavoratori, gli Ordini professionali e gli Enti Pubblici (ma non i singoli utenti autonomamente) possono avanzare richiesta di interpello su questioni rispetto alle quali non c’è stato un pronunciamento amministrativo del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali.
In proposito è da segnalare il decreto del Presidente del Consiglio 7 maggio 1999, n. 221 che, all’articolo 5, stabilisce come i mutilati ed invalidi di guerra e per servizio, appartenenti alle categorie dalla 1 alla 5 categoria, s’intendono equiparati agli invalidi con riduzione della capacità lavorativa superiore al 66%.

PREMESSO CHE dalla ricerca legislativa effettuata, a cura dello scrivente, è stato appurato che da sempre, bisogna ancora far riferimento alla decisione della Corte dei Conti – Sez. II Pensioni di guerra – n. 53710 del 12 marzo 1960 che, sulla base dell’art. 3 del D.L. 20 maggio 1917, n. 876, stabilì i seguenti indici d’invalidità, “secondo una scala meramente orientativa”:
1 categoria = 100 - 80%
2 categoria = 80 - 75%
3 categoria = 75 - 70%
4 categoria = 70 - 60%
5 categoria = 60 - 50%
6 categoria = 50 - 40%
7 categoria = 40 - 30%
8 categoria = 30 - 20%
Tabella B = 20 – 10%

In proposito è da segnalare il decreto del Presidente del Consiglio 7 maggio 1999, n. 221 che, all’articolo 5, stabilisce come i mutilati ed invalidi di guerra e per servizio, appartenenti alle categorie dalla 1 alla 5 categoria, s’intendono equiparati agli invalidi con riduzione della capacità lavorativa superiore al 66%.

Hai presentato la stessa richiesta cambiando nome al post, collega.
E' stato abrogato, posta la risposta che ti ho fornito cosi' che altri colleghi magari molto piu' informati possano dare utili informazioni che in questo forum chi a piu' chi a meno è sempre di interesse pubblico.
Saluti