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Buonasera, chiedo scusa se l'argomento è già stato trattato in precedenza, ma vorrei sapere come viene assegnato il livello in seguito a passaggio al ruolo civile.
A me hanno dato A2 F3, grado di provenienza M.llo di 1^ cl.. I colleghi del personale civile parlano di 5° e 6° livello, noi ex militari a quale veniamo equiparati?

Ciao, dovresti essere 7 liv, 6 i sgt e5 i vsp.
Ciao ciao

Ciao, I vecchi livelli non sono più in vigore, solo aree e fasce.. comunque si, a2f3 corrisponde all'ex settimo livello

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Buonasera, ma c'è qualche documento da cui si evince che A2F3 corrisponde all'ex 7 livello?

C'è una tabella comparativa molto chiara di equipollenza tra i livelli e le aree e sottoaree. Non ricordo se é un decreto o una circolare se googli la trovi facilmente.

su internet se non sbaglio si trova qualcosa risalente al 2013

La tabella è reperibile qui:

http://difesa.usb.it/index.php?id=20&tx_ttnews" onclick="window.open(this.href);return false;[tt_news]=56596&cHash=e88dc91bf6&MP=63-420


Se non sono indiscreto, Maunap, potrei sapere perché sei transitato ?

Buonasera, la tabella in allegato è stata proposta ma, se no sbaglio, non è stata approvata. Non ne sono sicuro, se c'è qualcosa di ufficiale sarei interessato a riceverla.
Sono transitato per motivi di salute e con pochi anni di sevizio non potevo fare altro.

Ciao, la tabella Ufficiale è questa:

Buongiorno,
vorrei chiarimenti in merito alle corrispondenze di livello che a mio parere vengono disattese.
Sono un ex Marescallo dell'A.M. 1ª classe con +10 anni nel grado, livello stipendiale pari al VII bis e con parametro al 135 eppure sono stato transitato come A2F3 - all'epoca (2012) con 24 anni effettivi di servizio.
Senza nulla togliere agli altri Ruoli militari, come può la DGPC, equiparare un Sergente, con poco meno 15 anni di servizio, alla stessa area funzionale A2F3.
Ho fatto ricorso al CdS nel 2103 e sono ancora in attesa di conoscere l'esito.

Attualmente la situazione è cosi, io sono ex capo 1^ classe della marina militare, e anche io sono passato A2 F3, a quanto mi hanno spiegato il casino è stato che non essendo il personale militare contrattualizzato, la tabelle di equiparazione sono state fatte un pò alla caz.... e i sindacati da questo punto di vista non fanno che peggiorare le cose, in quanto stanno insistendo sul vietare ai primi marescialli in transito di passare in A3 (i funzionari) perchè secondo loro non è giusto che un MAresciallo passi funzionario.

=====================================================================
| | Livelli | Posizioni
| | retributivi | corrispondenti
| | personale | nei ruoli del
Ruoli | Gradi | militare |personale civile
=====================================================================
---------------------------------------------------------------------
|Maresciallo | |
|aiutante | |
|luogotenente | |
|Maresciallo | |
Ispettori |aiutante | VII bis | C1
---------------------------------------------------------------------
|Maresciallo capo| VII | B3
---------------------------------------------------------------------
|Maresciallo | |
|ordinario | VI bis | B3
---------------------------------------------------------------------
|Maresciallo | VI | B3
---------------------------------------------------------------------
Sovrintendenti |Brigadiere Capo | VI bis | B3
---------------------------------------------------------------------
Brigadiere | | |
Vicebrigadiere |VI | B3 |
---------------------------------------------------------------------
Questa di cui sopra è la tabella DPR 18 Aprile 2002; da tenere presente che all'atto della riforma, dal giorno prima, dovrebbe esserci l'avanzamento d'autorità al grado superiore nonché se si è già inclusi nelle aliquote di avanzamento e tenere conto dei livelli retributivi (un VII bis=C1)

Salve, per quanto mi è dato sapere, la mobilità/transito verso le qualifiche funzionali del personale civile del comprato ministeri, sta avvenendo in corrispondenza con l’art. 6 comma 6 del CCNL 14/09/2007 relativo al personale del comparto ministeri. Quello che tedia, a mio parere e che il suddetto accordo, talvolta viene interpretato a favore per assecondare privilegi ed altre in peius per scoraggiare tale “diritto di transito” ( di fatto, taluni vengono inquadrati con funzioni inferiori ed altri superiori al proprio parametro precedentemente al transito …. siamo in Italia ), la norma impone il divieto di adibizione del dipendente a mansioni diverse a quelle ricoperte, escluse le ipotesi che contempla lo stesso art. 52, ed in piena corrispondenza a quanto previsto anche dal codice civile in tema di contratto ed immutabilità dell’oggetto, in sostanza, la nuova qualifica dovrebbe essere assegnata secondo il parametro di ogni lavoratore, nel caso in specie, facendo riferimento al D.Lgs. 30 maggio 2003, n. 193.

Saluti, grazie sempre a GRNET e a chi quotidianamente si impegna per rendere fattivo/qualificato questo forum.
Andrea