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Gentilissimi, sono in aspettativa per malattia a causa di un infortunio durante il turno di servizio dal 10 giugno 2016. Sono stato in attesa della chiamata alla CMO per 9 mesi e dopo la prima visita mi hanno concesso 60 gg di inabilità temporanea al servizio. Considerato che sto arrivando ai 12 mesi consecutivi di aspettativa Vi chiedo se questa rientra nel calcolo totale dei famosi 12 mesi retribuiti, dai 12 ai 18 al 50% e dai 18 ai 24 senza stipendio, in quanto tale aspettativa riguarda malattia per infortunio in servizio.

cpa64 ha scritto:Gentilissimi, sono in aspettativa per malattia a causa di un infortunio durante il turno di servizio dal 10 giugno 2016. Sono stato in attesa della chiamata alla CMO per 9 mesi e dopo la prima visita mi hanno concesso 60 gg di inabilità temporanea al servizio. Considerato che sto arrivando ai 12 mesi consecutivi di aspettativa Vi chiedo se questa rientra nel calcolo totale dei famosi 12 mesi retribuiti, dai 12 ai 18 al 50% e dai 18 ai 24 senza stipendio, in quanto tale aspettativa riguarda malattia per infortunio in servizio.

Ciao cpa64,
la tua aspettativa non rientra nella decurtazione stipendiale ma, se non è stato fatto il mod. C dal tuo Comando, devi fare la domanda per il riconoscimento c.d.s. (se ancora non l'hai fatto).
Diversamente potresti incappare nella decurtazione e dovresti poi fare salti mortali per recuperare le somme trattenute...
Auguri!

Mi è stata istruita d'ufficio la pratica di riconoscimento della causa di servizio.

cpa64 ha scritto:Mi è stata istruita d'ufficio la pratica di riconoscimento della causa di servizio.

===la decurtazione viene sospesa fino al parere del comitato di verifica se SI dipendente non devi nulla, ma attenzione alla continuità, leggiti gli articoli dal 68 al 71 del dpr 3 gennaio 1957